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2012届毕业论文（设计）答辩工作计划

根据学校教务处和本系关于2012届员工毕业论文（设计）有关工作安排，为了加强对我系2012届毕业论文（设计）评审与答辩的管理工作，保证此项工作的严肃性与毕业论文（设计）质量，特制定如下工作计划。

一、组织领导

成立毕业论文（设计）答辩委员会，负责毕业论文（设计）答辩工作。

（一）成立2012届毕业论文（设计）答辩委员会

主任：黄星寿

成员：罗日才、覃运初、黎 军、阮 忠、吴启明、唐凤仙、汤鹏杰、云善明

答辩委员会秘书：吴宝善 罗富贵

（二）成立2012届毕业论文（设计）答辩小组

本届本科毕业生共有148人，成立8个答辩小组（详情参见附后的分组名单），答辩小组的组长原则上由答辩委员会成员担任。

二、答辩场地和时间安排

三、日程安排

（一）指导教师应尽快督促员工完成毕业论文（设计）正文的定稿，并按毕业论文（设计）格式要求，并对员工的定稿进行合格审查，所有员工的正文必须在5月28日前在毕业论文管理系统(网址： http://222.218.130.77/lwgl/jxx/或http://www.hcnu.edu.cn/jixinxi)提交。每个参加答辩的毕业生必须提前打印好一份完整的毕业论文（包括开题报告、正文和八大表），在答辩时供评委传阅。

（二）指导老师和员工在5月31日前必须在毕业论文管理系统中填写好学校规定的相关表格。

（三）5月29日—31日，答辩小组安排本组指导教师在毕业论文管理系统中交互对毕业论文（设计）的电子文档进行评阅，评阅教师按学校关于毕业论文（设计）的撰写要求进行检查与评阅，不同员工的论文（设计）评阅意见不得雷同，评阅鉴定意见应针对选题的价值与意义、员工的文献资料检索与运用能力、研究水平与设计能力、语言文字表达能力与论文规范、成果的价值与创新性等方面进行评价，评阅教师的意见和指导老师的意见亦不得雷同，要各有侧重，最后确定是否同意参加答辩。评阅教师还必须对答辩论文（设计）准备3-5个问题。

（四）6月1日—6月2日进行小组答辩，具体时间安排各小组自行协商，共用答辩场地的小组自行商量合理安排。6月4日对获得优秀等次的毕业论文（设计）举行公开答辩，地点在东区1#教学楼2区507。

（五）系级优秀论文不得超过总毕业生人数的15%，在系级优秀毕业设计（论文）中按总人数的6%推选出院级优秀。

（六）6月8日前提交毕业论文（设计）成绩，6月10日前上交全部材料。

四、答辩形式和要求

毕业生论文（设计）答辩采取公开答辩和小组答辩的形式，全部要求员工口答。

1、小组答辩：小组答辩由各答辩小组组织答辩。答辩完毕后，由各小组组长牵头对本组的论文（设计）答辩进行评议，要求结合论文（设计）及答辩质量，按学校评分标准，公正客观评定成绩，并将拟评优秀等次的论文（设计）提交答辩委员会，对不参加公开答辩的员工给出终评成绩，并在论文管理系统中填写相关表格。

2、公开答辩：凡拟评优秀等次的论文（设计）必须参加公开答辩。公开答辩由系答辩委员会组织完成，员工回答问题结束后由答辩委员会进行评议，并给出终评成绩。

3、材料要求：

（1）论文（设计）材料、相关表格填写不全，格式、版式不符合要求者，不予参加答辩。凡不能按期参加答辩的员工，将依据学校有关规定处理。毕业生必须全部参加论文（设计）答辩，未参加答辩的员工毕业论文（设计）不得记载成绩。

（2）参加答辩的毕业生须事先准备好相关的PPT，做软件设计的须运行该软件，并展示和解说软件的主要功能。

五、答辩基本程序

（一）答辩委员会主任或组长宣布答辩程序、答辩场纪律和员工答辩次序。

（二）答辩正式开始。每位员工的论文（设计）答辩包括以下几个环节：

1、论文（设计）自述。由答辩的员工自述毕业论文（设计），时间不超过7分钟。自述包括四方面内容：

（1）毕业论文（设计）选题目的和意义。

（2）毕业论文（设计）选题的主要研究方法、手段和主要资料情况。

（3）毕业论文（设计）选题研究的主要内容。

（4）毕业论文（设计）选题研究的主要创新点和价值意义。

（5）毕业设计为网站、或应用系统开发（包括硬件和软件）的，必须展示和解说系统的主要功能和使用方法。

2、接受提问。答辩员工自述完毕后，由答辩委员会成员给答辩员工提问。

（1）所提问题主要是与员工所写毕业论文（设计）紧密相关的问题。

（2）由主问教师提2-5个问题，须书面提问，与论文（设计）密切相关，难度要适中，必要时，其他教师也可提出问题。

（3）答辩员工要做好问题的记录，如有必要，可以请提问人重复一次。

3、回答问题。答辩员工进入答辩席向答辩委员会回答相关问题。

（1）回答问题的时间不超过8分钟。

（2）在回答问题过程中，如有需要，答辩委员会成员可以追加提问，追加提出的问题由答辩员工即席回答。

（三）答辩过程中，答辩秘书要做好员工答辩记录。

（四）全部答辩结束后，答辩委员会或答辩小组应认真评议，逐一填写答辩意见，给出答辩成绩并由答辩委员会主任或组长总结答辩情况，由组长和答辩秘书将相关材料交回系上。

六、答辩纪律要求

1、全体参与答辩的有关人员必须准时到达答辩场并在指定位置就坐。

2、全体参与答辩的有关人员必须整洁着装。

3、答辩会场必须保持严肃、安静，不得大声喧哗，到场人员请将手机调至静音，不得在会场接打电话。

4、答辩员工回答问题时，其他人不得为答辩员工提示。

5、答辩员工必须按照答辩委员会或答辩小组的指令进行答辩，答辩过程中必须谦虚认真，尊重他人，不得强词夺理。

6、参与答辩的毕业生不得中途退场。

七、其他

1、答辩工作不影响所担任的其它教学任务。

2、办公室负责提供必要的答辩用具、布置会场和后勤保障。

3、相关工作人员要做好答辩材料的发放与收集工作，做好资料存留工作。

hg皇冠计算机与信息科学系

2012年5月22日